السؤال تعاقدت مع مديرية التربية والتعليم، على محو أمية عشرة أفراد، مقابل مكافأة شهرية. وعند نجاح سبعة من الدارسين، سيتم تعييني مدرسا في الوزارة. يقوم بعض الزملاء بجلب عشرة دارسين متعلمين، وليست معهم شهادات، ومن الممكن ألا يُدرس المتعاقد طيلة فترة الدراسة. فما الحكم فيما يتقاضاه المدرس من مكافآت؟ وفي حالة تعيينه في الوزارة بهذه الطريقة هل هذا باطل، مع العلم أن القائمين على الإشراف على علم بهذا؟


الإجابــة



الحمد لله، والصلاة والسلام على رسول الله، وعلى آله، وصحبه، أما بعد:
فلا يجوز هذا التصرف الذي نسبته إلى بعض الزملاء، ولا يحل لهم ما يأخذون من مكافأة والحالة هذه؛ لأن في هذا نوعا من الكذب والحيلة، وتجاوز الشروط التي تشترطها الوزارة.
وقد روى أبو داود عن أبي هريرة -رضي الله عنه- قال: قال رسول الله صلى الله عليه وسلم: المسلمون على شروطهم.
وروى مالك في الموطأ عن القاسم بن محمد أنه قال: ما أدركت الناس إلا وهم على شروطهم في أموالهم، وفيما أعطوا.
وعلم المشرفين بهذا العمل، لا يسوغ لهؤلاء هذا الفعل القبيح.
والله أعلم.